1、巢湖留学就业移民

巢湖留学就业移民：通往成功之门的途径

巢湖市，安徽省中部的一个新兴城市，近年来已成为留学、就业和移民的热门目的地。得益于其强大的经济、充满活力的就业市场和完善的移民政策，巢湖为寻求海外机会的个人提供了广阔的前景。

1. 留学机会

巢湖市拥有多所知名大学和教育机构，提供各种领域的本科、硕士和博士学位课程。国际学生可以从巢湖的高质量教育、负担得起的费用和友好的学习环境中受益。

2. 就业市场

巢湖的经济实力不断增强，为各种行业提供了大量的就业机会。特别是信息技术、制造业和旅游业等领域具有很高的需求。国际人才可以利用巢湖的就业市场，获得有吸引力的薪酬和职业发展机会。

3. 移民政策

巢湖市奉行开放友好的移民政策，欢迎具有高技能和才华的个人来此工作和生活。政府为移民者提供各种支持服务，包括签证指导、安置帮助和文化适应计划。

4. 生活质量

巢湖市提供了一个高品质的生活环境，拥有现代化的基础设施、优美的自然风光和丰富的文化活动。国际移民可以享受宜人的气候、负担得起的住宿和便捷的交通网络。

5. 成功案例

近年来，许多国际人士已成功地通过巢湖的留学、就业和移民途径实现了他们的目标。以下是一些成功案例：

安娜来自俄罗斯，在巢湖大学学习计算机科学。毕业后，她被一家领先的IT公司聘用，并获得了永居权。

约翰来自美国，在巢湖市开设了一家英语培训学校。他的生意蒸蒸日上，他成为当地社区的重要一员。

玛丽来自加拿大，通过巢湖市政府的移民计划移居巢湖。她现在是一名成功的企业家，经营着自己的咨询公司。

巢湖留学就业移民为寻求海外机会的个人提供了一条充满希望的途径。其强大的教育系统、蓬勃发展的就业市场、开放的移民政策和高品质的生活环境使其成为实现梦想的理想目的地。

2、巢湖市2020年面向社会引进紧缺专业人才公告

巢湖市2020年面向社会引进紧缺专业人才公告

引进目的

为了进一步发展巢湖市经济社会事业，优化人才结构，现面向社会公开引进一批紧缺专业人才，充实全市各行各业力量。

引进范围

本次引进专业涵盖：

一、教育类

1. 语文

2. 数学

3. 英语

4. 科学

5. 体育

二、医疗卫生类

1. 内科

2. 外科

3. 妇产科

4. 儿科

5. 护理

三、工程技术类

1. 机械工程

2. 土木工程

3. 电气工程

4. 化学工程

5. 信息技术

四、其他紧缺专业

1. 经济学

2. 管理学

3. 法学

4. 社会学

5. 财务管理

引进条件

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导。

2. 年龄一般不超过35周岁（1986年1月1日以后出生）。

3. 具有硕士研究生及以上学历学位，或具有本科学历学位且具有高级专业技术职称。

4. 身体健康，具备正常履行岗位职责的能力。

5. 有相关的专业技术工作经验者优先。

6. 不具有国家法律法规规定不得引进的情形。

引进程序

1. 报名时间： 即日起至2020年3月15日。

2. 报名方式： 符合条件的报名人员请将个人简历、学历学位证书、专业技术职称证书等相关材料发送至巢湖市人力资源和社会保障局邮箱：。

3. 资格审查： 巢湖市人力资源和社会保障局将对报名人员进行资格审查，择优确定面试人员。

4. 面试： 面试时间和地点另行通知。

5. 体检与考察： 面试合格者需进行体检和考察。

6. 聘用： 通过体检和考察者，择优聘用至巢湖市相关单位。

其他事项

1. 本次引进人员实行试用期制度，试用期为6个月。

2. 引进人员薪酬福利待遇按照巢湖市相关规定执行。

3. 本公告由巢湖市人力资源和社会保障局负责解释。

联系方式

巢湖市人力资源和社会保障局

联系电话：0563-

邮箱：

3、巢湖人才引进政策2020

巢湖人才引进政策2020

为落实《巢湖市人才强市行动计划（2018-2022年）》，巢湖市出台了一系列人才引进政策，吸引海内外各类人才汇聚巢湖，为巢湖经济社会发展注入新的活力。

政策内容

1. 人才引进范围

引进符合巢湖市重点产业发展方向和急需紧缺的人才，包括：

- 高端引领人才：具有国内外著名高校或科研机构博士学位或高级职称

- 领军团队领军人才：国内外知名高校或科研机构研究团队负责人，或国内外500强企业中层以上管理人员

- 创新创业人才：具有自主知识产权或核心技术，并具备一定市场前景的创业者和创新型企业负责人

- 专业技术人才：具有中级以上专业技术职称或硕士以上学位

- 特殊紧缺人才：符合巢湖市产业发展重点，且一时难以替代的特殊行业人才

2. 引进方式

- 公开招聘：通过公开招聘考试，选拔符合岗位要求的人才

- 直接引进：对特别优秀或紧缺的人才，可采取直接引进方式

- 柔性引才：通过兼职、驻场等方式，引进不具备全职工作条件的优秀人才

3. 引进待遇

- 安家补贴：对引进的高端人才、领军团队领军人才和创新创业人才，提供100-500万元安家补贴

- 科研启动经费：对引进的高端人才和领军团队领军人才，提供300-1000万元科研启动经费

- 租房补贴：对引进人才提供租房补贴，最高每月3000元

- 子女教育补贴：对引进人才子女提供教育补贴，最高每月2000元

- 配偶安置：协助引进人才配偶在巢湖市就业或创业

巢湖市人才引进政策2020为各类人才提供了广阔的平台和丰厚的待遇，为巢湖市经济社会发展注入了新的动力。欢迎海内外各类人才踊跃投身巢湖，共创美好未来。